Постановление Конституционного Суда Российской Федерации от 5 марта 2025 г. N 10-П "По делу о проверке конституционности абзаца пятого части первой статьи 21, абзаца седьмого части второй статьи 22, части четвертой статьи 60.2, части третьей статьи 93, статьи 129, частей первой и третьей статьи 133, частей первой - четвертой и одиннадцатой статьи 133.1, а также частей первой и второй статьи 135 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданина Е.В. Неверова"
Учителю добавляли к окладу доплату до размера МРОТ и сверх этой суммы начисляли дополнительные надбавки за особые условия, сверхурочные и дополнительные работы. Но после сокращения учебного времени зарплату пересчитали пропорционально отработанным часам без учета доплаты до МРОТ.
Конституционный Суд РФ признал оспариваемые нормы не противоречащими Конституции, но расчет заработка работнику обязал пересмотреть.
Спорная норма позволяет начислять дополнительные выплаты только сверх оклада, размер которого не должен быть меньше МРОТ. В противном случае оклад сначала увеличивают до этой суммы. При неполной учебной работе используют тот же расчет, но зарплату пропорционально уменьшают. Однако в данном случае заявителю рассчитали заработок из оклада без доплаты до МРОТ и начислили на него надбавки, также соответственно уменьшенные, что нарушает принципы справедливости и равенства.